【本網(wǎng)訊】為提高職代會(huì)提案質(zhì)量，激發(fā)職工代表參與提案工作的積極性，充分發(fā)揮職代會(huì)在推進(jìn)企事業(yè)單位改革發(fā)展中的積極作用，近期，鎮(zhèn)江市總工會(huì)在全市開(kāi)展了優(yōu)秀職代會(huì)提案評(píng)選活動(dòng)。通過(guò)對(duì)基層工會(huì)推薦上報(bào)的近百件職代會(huì)提案的認(rèn)真評(píng)審，中電電氣集團(tuán)郭宏鍵報(bào)送的發(fā)給每一個(gè)新入職的員工《企業(yè)文化職工讀本》、江蘇七零七天然制藥有限公司成吉明《創(chuàng)新型企業(yè)實(shí)施方案》、江蘇科技大學(xué)儲(chǔ)壁茜關(guān)于《增加年輕教工常規(guī)體檢及45歲以上教職工特殊項(xiàng)目體檢的建議》等20件提案被評(píng)為優(yōu)秀職代會(huì)提案。

據(jù)了解，從本次提案申報(bào)的情況來(lái)看，職代會(huì)提案的質(zhì)量整體較高，可操作性強(qiáng)，提案內(nèi)容涉及企事業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民主管理、科技創(chuàng)新、職工合法權(quán)益保障等方面，反映出近年來(lái)鎮(zhèn)江市市職代會(huì)制度規(guī)范化建設(shè)的成果。由集團(tuán)人力資源中心、風(fēng)險(xiǎn)控制中心聯(lián)合編撰的中電電氣集團(tuán)《企業(yè)文化職工讀本》立意新穎，是新入職員工了解企業(yè)文化、公司各項(xiàng)規(guī)章制度及保障員工自身權(quán)益的優(yōu)秀讀本，對(duì)于促進(jìn)企業(yè)民主管理水平的提升，緊密企業(yè)與員工的聯(lián)系，維護(hù)職工合法權(quán)益起到了積極作用。